פסק-דין בתיק ס"ע 22386-03-12

1.       בכתב התביעה, עתר התובע לחייב את הנתבעת לשלם לו רכיבי תביעה שונים (כגון פיצויי פיטורים, פדיון חופשה וכד') בסך כולל של 44,484 ש"ח. סך של 30,000 ש"ח מהסכום האמור, היה בשל פיצוי על נזקים בלתי ממוניים (10,000 ש"ח בגין טענה בדבר אי-מסירת אישור על תקופת עבודה, ועוד 20,000 ש"ח בגין טענה בדבר עגמת נפש ופיטורים שרירותיים בלא שימוע).

          בבסיס התביעה, עמדה טענת התובע על כך שהוא פוטר מעבודתו אצל הנתבעת באשמת שווא, בשל עלילה שהעלילו עליו.

2.       הנתבעת לא הגישה כתב הגנה, וביום 16/5/12, ניתן - לבקשת התובע - פסק דין המקבל את התביעה על יסוד האמור בכתב התביעה בלבד.

3.       לאחר שפסק הדין האמור הומצא לנתבעת, היא עתרה לבטל אותו. לטענתה, ההזמנה לדין והדרישה להגשת כתב הגנה - לא הומצאו לה. כן היא טענה שיש לה סיכויי הגנה טובים, באשר היא שילמה לתובע את מלוא המגיע לו, והיא לא פיטרה אותו בשרירות, אלא מסיבה מוצדקת לאחר שנערך לו שימוע.